道德考虑:仅仅因为最低工资在贵国较低并不意味着保姆应该按这个标准领取报酬,儿童保育是熟练的、负责任的工作,应获得高于最低工资的报酬。

9 影响无照婴儿护理率的关键因素

除了基地位置和经验之外,许多变量影响对无照保姆的适当补偿。

第1个因素:经验和跟踪记录

为什么经验命令高薪

经验与能力、信心和可靠性——所有这一切都对儿童保育至关重要。

入职(0-6个月经验):

• 间接影响:薪资表下限(平均市场每小时10至13美元)
• 儿童护理的学习基础
• 可能需要父母更多的指导
• 建立信任和技能
• 建立参考和声誉

一些经验(6个月-2年):

• 间接撞击:中程(13-16.小时)
• 适应基本育儿职责
• 曾家的参考文献
• 懂得如何处理常见情况
• 提高效率和信心

经验(2至5年):

• 间接撞击:射程较大(16-20美元/小时)
• 多个家庭的经证明的跟踪记录
• 强调参考
• 冷静处理紧急情况
• 期望的需要和问题
• 与儿童建立牢固的关系

经验丰富(5年以上):

• 间接影响: 高分率(20-25美元+/小时,甚至无许可证)
• 广泛的儿童保育知识
• 特殊参考资料和名誉
• 可能拥有非正规专业(特殊需要、多子女、婴儿等)
• 家庭需求高

所涉经验类型

并非所有经验都是平等的。 相关经验,说明提高费率的理由包括:

• 年龄的警惕性:关于婴儿、幼儿和年长儿童的体验证明多功能
• 多胞胎同时:显示管理复杂动态的能力.
• 长期关系:对同一家庭的一贯照顾证明可靠性
• 特殊情况:双胞胎的经验,特殊需要,行为挑战
• 紧急处理[:在生病、受伤或不快时证明有能力保持平静

第2项因素:教育和培训

教育如何影响补偿

虽然没有执照的保姆不需要接受正规教育,但对赚取潜力有重大影响。

基本婴儿护理课程:

• ]红十字婴儿护理课程,YMCA保姆培训等.
• 间接撞击:+ 完全起动器的1-2小时以上
• 表现承诺和基本能力
• 包括安全、急救基本知识、适龄活动

预防危机和急救认证:

• 间接撞击:+2美元-3小时
• 父母高度重视的关键安全技能
• 应现期(每2年续发)
• 表现出专业精神和准备能力

高中/学院教育:

• 高中文凭或大学入学:+1-3小时
• 建议成熟、可靠、交流技能
• 大学生由于年龄和责任而可能要求较高的工资

相干学院大专:]

• 教育、心理学、儿童发展、护理:+3至5美元小时
• 表现出了浓厚的兴趣和知识
• 理论理解补充了实际经验
• 担任更合格的保姆

学院学位:]

• 学士学位 (甚至无关的字段):+2美元4小时
• 显示承诺、成熟度、沟通能力
• 相关外出学位:+4-6美元/小时
• 可能采用无许可证的供应商费率

值得投资的培训

要求提高费率的保姆:

• 预防危机和急救[:影响最大、可广泛获得、可负担得起的
• 婴儿课程[:快速提升初学者的可信度
• 儿童发展课程:在线或社区大学选择
• 特殊需要培训:建立专门专门管理保险费率

因素 3: 小时数和时间表

工作时间表如何影响比率

标准日时 (周日9:00-6:00):

• 适用基准率
• 预定、方便的时数
• 并不妨碍保姆的其他承诺

"晚上小时"(6p-m-midnight):

• 间接撞击:+2美元/小时
• 进入保姆的个人/社交时间
• 通常为最后一分钟的请求
• 可能需要运输援助

夜间护理(午夜至6:00):

• 间接撞击[:显著的变相
• 一夜醒 :全额小时费率或+3至5美元小时保险费
• 睡眠班:如果保姆在儿童入睡时能够入睡,有时降低费率(50-100平方元)
• 需要放弃整夜
• 需要早点护理的家庭更为常见

Weekend raters :

• 星期五/星期六晚上:经常+2美元/小时
• 保姆的社交时间
• 需求大意味着保姆可以领到额外津贴

假日利率:

• 主要节假日(圣诞夜/日,除夕,感恩节):经常为1.5-2x正值.
• 保姆牺牲家庭时间和庆祝活动
• 需求量很大,供应有限
• 赔偿重大不便的公平赔偿

最后-最小请求:

• 通知时间超过24-48小时:+2美元/小时附加费
• 保姆的日程安排被打破了
• 可能需要减少其他计划
• 在许多服务行业,不方便收费是标准收费

最低时数要求

许多保姆执行最低时数保证:

共同最小值:3-4小时 理由[:即使短工需要:

• 运输时间
• 筹备
• 晚上/时间承诺
• 做很短的工作,在经济上是值得的

实例:婴儿保姆每小时收费15美元,最低收费为3小时:

• 1.5小时工作仍支付45美元(最低3小时)
• 使短期工作值得
• 父母支付保姆的时间负担

因素4:儿童人数和年龄

儿童人数如何影响比率

每个新增的孩子增加工作,复杂,和责任,值得给予更高的报酬.

字法率结构:

一个孩子:

• 基小时费率

两个孩子:

• +2美元/小时 高于1个子女
• 示例:15美元/小时基数变为17至18美元/小时

三个孩子:

• +4-6美元/小时 高于一个子女
• 示例:15美元/小时基数改为19-21美元/小时

四岁以上儿童:

• +7-10小时或更多
• 可能需要两个保姆,视年龄而定
• 更复杂的管理

替代结构: 儿童比率

• 向每个儿童收取一些保姆费用:每个儿童12至15小时
• 2个子女=24-30美元/小时
• 这种做法往往导致总报酬较高

儿童年龄的影响率

] 针(0-12个月):

• 最高费率:+2美元/小时保费
• 要求最高的年龄组
• 需要不断监督
• 入食、尿布换衣、睡前计划
• 父母最担心婴儿护理(愿意支付有能力的坐床者的保险费)

幼儿(1至3年):

• 增量溢价[:+1至2小时
• 需要高能、不断监督
• 培训方面的困难
• 玉米管理
• 安全关切(攀登、探索)

学前教育(3至5岁):

• 基准率或轻微溢价:+0-1美元/小时
• 较幼儿更独立
• 更能遵守指示 !
• 仍需要不断监督
• 参与个人

学龄(6-12岁):

• 基准率
• 更独立一点
• 能够明确沟通需求
• 较年轻者易于管理
• 可能需要家庭作业帮助( 不同的技能组合) 。

少年(13年+年):

• 低地利率或基准利率
• 需要的最低限度监督
• 更像是陪护而不是主动照顾孩子
• 可能只是需要成年人在家

混合年龄:

• 比率一般基于最小的孩子
• 婴儿+学龄=婴儿比率+两个孩子的保险费
• 管理不同年龄和需要的复杂性

第5个因素:基本监督之外的责任

标准与强化义务

标准婴儿护理义务(列入基准率):

• 监督儿童并确保安全
• 儿童游戏、参与活动
• 基本餐饮服务(预备食品加热)
• 睡觉时间常规(刷牙、读故事、睡觉)
• 基本清洁(在坐期间使用的玩具被抽走)

强化义务(大幅提高税率):

准备口粮(+2美元3小时):

• 饭菜从头开始
• 饮食限制或偏好
• 规划适龄营养
• 饭后打扫

住房维护[(+2美元4小时):

• 清理超越眼前的育儿混乱
• 儿童洗衣房
• 组织儿童空间
• 一般家务

护理(+1至2小时):

• 养活、走走或照顾家庭宠物
• 额外责任和时间

运输[(+3至5美元/小时):

• 儿童参加活动、预约、游戏日期
• 需要可靠的车辆、保险、干净的驾驶记录
• 额外负债和天然气费用

家庭工作帮助(+2美元/小时):

• 辅导或教育援助
• 需要学科知识和耐心
• 认知参与比基本监督多

特殊需要护理(+5-10小时):

• 身体、发育或行为有挑战的儿童
• 需要专业知识、培训、耐心
• 压力和责任感较高
• 可能需要具体的认证

婴儿护理(如上所述,+2美元4小时):

• 饲料(瓶子或固体食品入食)
• 尿布变化
• 睡眠培训的遵守
• 发展活动
• 压力高

清除责任

在接受工作之前,保姆应澄清:

• 确切的说,是什么样的职责
• 是否要求承担基本监督以外的职责
• 额外责任的公平补偿

父母应明确期望,并给予相应的补偿。

因素6:地理位置和当地生活费用

了解地理比率变化

我们早些时候谈到这一点,但应该对此进行更深入的探讨,因为 地点是最重要的确定费率者之一。

城市与农村鸿沟:

主要城市[(人口1M+):

• 租金、交通费和食品费增加
• 保姆需要更高的工资才能维持生活水平
• 收入较高的职业工人
• 扩大对有限儿童保育提供者的竞争

郊区:

• 中度成本
• 以家庭为导向,需要大量儿童保育的社区
• 略低于主要城市但高于农村地区的比率

农村地区:

• 全面生活费用降低
• 数量较少的可提供保姆(由于缺人而可能增加)
• 家庭平均收入较低
• 社区联系的加强可能影响费率谈判

区域差异:

东北和西海岸:

• 全国普遍最高的
• 生活地区高费用
• 高家长收入水平
• 强有力的劳工保护和最低工资

西边和南:

• 总体比率较低
• 生活费用降低
• 关于儿童保育补偿的不同文化期望
• 所有行业平均工资都较低

寻找当地比率:]

为确定贵具体领域的适当费率:

• 询问当地保姆他们收取的
• 检查社区Facebook组或隔壁
• 使用care.com或类似平台[查看所贴出的比率
• 问其他父母他们通常支付什么
• 联系学生照看的当地高中或学院

因素7:与家庭的关系

个人联系如何影响比率

家庭成员:

• 工资往往较低(或根本不需要短期护理)
• 家庭文化对人们的期望差异很大
• 连家庭成员也可能要求定期护理补偿
• 考虑:家庭成员需要收入吗?护理是正常的还是偶然的?什么是家庭规范?

关闭家庭朋友:

• 偶尔可以给朋友打折
• 正常护理仍应获得公平补偿
• 平衡友谊,公平支付宝贵的服务

邻居:

• 方便父母(近亲)
• 可为经常客户提供略为降低的费率
• 建立社区善意

熟悉或陌生者[(通过广告、平台、机构找到):

• 适用标准市场费率
• 没有关系史可以影响谈判
• 专业、军火交易

重要:即使与朋友/家庭 低薪探索关系也是有害的. 公平补偿维持健康的关系并承认育儿工作的价值.

第8个因素:保姆年龄和生活阶段

保姆年龄为何重要

青年少年(13-15):

• :通常为10-13小时
• 第一份工作、积累经验和参考资料
• 可能存在限制(宵禁、交通需要、可用性有限)
• 父母可能不太喜欢照顾年轻孩子
• 常为邻里/家庭朋友联系

"老泰斯"(16-17):

• 调高率:12-16美元/小时
• 更成熟和经验更丰富
• 可能持有驾驶执照(如果需要运输,可增加价值)
• 平衡学校、活动、社会生活和照看孩子
• 大学的复建和节省

青年成年人(18-22):

• 更高的费率[:14-18美元/小时
• 成人法律责任
• 大学生可能有灵活的时间安排
• 可能正在研究相关领域
• 更独立和可靠

转让(23+):

• 最高无证费率:16-22+/小时
• 完全成熟和生活经历
• 职业专业人员从事非全日制儿童保育
• 往往具有广泛的儿童保育经验
• 对专业精神的期望更高
• 可能自己是父母 可能自己是父母 也可能是父母

生命阶段的考虑

学生[]:

• 需要灵活安排各班的时间安排
• 学年的晚/周末可用性可能有限
• 夏季供应量往往很好
• 培养未来职业的技能

留在家里的父母:

• 广泛的儿童保育经验
• 经常对年幼的孩子来说是很好的
• 照顾孩子比全职工作更可取
• 晚上的有限供应(自负家庭责任)

退休:

• 生活经验财富
• 经常耐心和养育
• 对非常活跃的儿童可能存在身体限制
• 通常为白天

因素9:市场动态和需求

儿童保育的供应和需求

高需求期(增长率):

• 暑假[:父母需要更多的保险,学生可以提供保姆.
• 晚高峰时间:星期五/星期六晚会,情人节
• 豪丽节季:家庭想出夜的主要节日
• 学校休息[:春假,冬假需要覆盖.

低需求期(率可能下降):

• 每周一下午 学年(不需要)
• 早学年:父母根据时间表进行调整

饥饿前置 :当某一地区质量的保姆稀缺时,无论经验水平如何,可用的保姆都可以指挥高得多的费率[.

平面效果:在Care.com,Snotity,或UrbanSitter等平台上列出的保姆经常看到更高的费率,因为:

• 使用平台的父母往往收入较高
• 平台建议市场利率幅度
• 概况特征(认证、审查)证明保险费合理

设定公平比率:为保姆提供指导

如果你是保姆 想决定你的费率, 这是一个战略方法。

步骤1:研究当地市场率

发现本地利率的方法:

在线平台[]:

• 浏览 Care.com, 密特尔克特, UrbanSitter 在您所在区域
• 注意,对经验类似的保姆收取什么费用?
• 检查您的年龄和资历

直接询问:

• 问问你所在地区的其他保姆
• 请检查access-date=中的日期值 (帮助) 本地Facebook群組或社区论坛
• 联系当地高中就业安置或青年方案

父母网:

• 问问信任的父母 他们通常付多少钱
• 加入父母讨论儿童保育的社区团体

儿童护理机构[:

• 就算你不肯通过他们 他们也能提供费率基准
• 其无证坐椅的收费率为市场预期提供了依据。

步骤2:评估您的资格

计算出您的资格保有量:.

基准率[(当地最低入职级别):

• 从您所在区域典型的起步率开始
• 通常当地最低工资+2至5美元小时

经验添加:

• 连续照顾婴儿每年+1至2小时
• 车顶大约为+5-8/小时,即使经验丰富(无执照)

教育/培训添加:

• 婴儿课程:+ 1美元/小时
• 预防危机和复原/急救:+2美元/小时
• 相关领域的学院学生:+2美元/小时
• 学院学位:+3-5美元/小时

特殊技能添加:

• 第2种语言:如果与家庭有关,+2美元/小时
• 音乐/艺术技能:+1-2/小时
• 特殊需要经验:+3-5美元/小时
• 儿童护理专门知识:+2美元/小时

示例计算:]

中地城市的婴儿:

• 当地入境率:13美元/小时
• 3年经验:+3美元/小时
• 预防危机和复原认证:+2美元/小时
• 大学生:+2美元/小时
• 计算率:20美元/小时

步骤3:考虑你的开支

费用中的因素:

• 运输[:气体、汽车维修、公共交通
• 机会成本:这次你还能赚到什么?
• 证书续订[:每2年开设一次国家方案建议课程
• 税 :如果收入大,自营职业者应纳税额

您的费率应支付这些费用,并同时提供实际收入。

步骤4: 设置您的起始率和高分结构

创建一个速率卡:

基准率[:正常工作时间中一个孩子的标准小时率

钚结构[]:

• 第二胎: + X美元/小时
• 第三胎:+日元/小时
• 晚上(8点后):+X美元/小时
• 夜间护理: X 平价或+ 日/小时
• 假日:1.5-2x基率
• 最后一分钟(24小时通知):+X美元/小时
• 额外职责(准备膳食、家务活、宠物护理):每名+X美元/小时

最小小时:设定最少2-4小时,使工作变得值得

例价卡:]

• 基本费率:18美元/小时(一名子女、日间工作、标准职责)
• 第二胎:+3美元/小时=21美元/小时
• 第三胎:+5美元/小时=23美元/小时
• 9:晚后:+2美元/小时
• 周末:+美元/小时
• 假日:2个
• 准备餐:+3美元/小时
• 最少3小时

第5步:自信和灵活

当呈现您的率:]

专业:

• 清楚而自信地说明你的费率
• 解释您是否有资格证明这个费率
• 友善点,但要坚定你的价值

对正确情况灵活:

• 长期经常客户[:为持续工作提供微小折扣(1至2小时假)
• 多种家庭安排[:如果同时照顾2-3个家庭的子女,则商谈集体费率
• 审判期:与新家庭的第一次工作可能略有减少,以建立关系

知道何时站起:

• 不要长期低估自己的价值
• 如果家庭负担不起你的价钱,他们就不适合了
• 接受过低的费率,创造了不良的先例

确定公平报酬:父母指导

如果你是父母雇用无证保姆的话, 这里就是如何确定适当的补偿。

步骤1:研究当地市场率

使用与保姆相同的研究方法:

• 检查在线平台的典型费率
• 问问你社区里的其他父母
• 检查本地父的 Facebook 组
• 想想你所在地区的生活费用

步骤2:评估你的具体情况

工作复杂度的法师:

基本工作[(以或略高于当地平均水平):

• 有一两个乖孩子
• 标准监督和游戏
• 预先准备的饭
• 正常日间/早晚时间
• 无特别要求

复合工作[(说明利率的理由):

• 三个或三个以上儿童
• 有特殊需要的儿童
• 需要特别护理的婴儿
• 准备食用
• 家务工作预期
• 深夜或过夜
• 最后一分钟时间安排
• 假日/周末工作

步骤3:考虑保姆资格

支付更多用于:]

• 广泛经验和有力参考
• 预防危机和复原/急救认证
• 相关教育或学位
• 特殊技能(语言、音乐、特殊需要培训)
• 证明的可靠性和专业性
• 成人保姆与青少年

支付减:

• 初学者,没有经验(但仍高于最低工资)
• 青少年(13-15个范围)
• 简单工作(需要极少监管的幼儿)

步骤4:预算适当

儿童保育应列为优先开支。

你的财政状况:

• 支付这些费用,高质量的儿童保育是宝贵的
• 预算紧张?考虑合作安排,与其他家庭进行儿童保育交易,或调整外出以适应你能够负担的,而不是报酬低的保姆

需要的发生:

• 每周定期保姆:考虑提供略高的承付率和可靠性
• 偶尔约会之夜: 标准费率

你时代的值 :

• 任何能让你工作,休息,保持关系,或处理责任的事物都有价值
• 公平育儿补偿是对你福利和家庭职能的投资

第5步:交流

雇用前:

明确:

• 到底你期望什么职责
• 儿童人数和年龄
• 典型的时数和时间表
• 你的价钱和计算方法
• 付款方法和时间(现金、文莫、支票)
• 众议院规则和期望

问:

• 保姆的经验和资格
• 参考文献(并实际检查)
• 可用性和时间安排方面的制约因素
• 费率预期和灵活性

在建立正常关系后:

• 考虑每年增加(生活费用调整)
• 特殊法官的假日奖金
• 感谢的姿态,除了支付(谢谢,小礼物)

特殊情况和费率调整

过夜护理

夜间费率需要特别考虑:

觉醒过夜(稀有):

• 全天夜全小时工资
• 用于照顾生病儿童、经常需要的新生儿
• 要求很高,应该得到全额补偿

入睡移动:

• 更共同的安排
• 保姆可以睡觉,孩子可以睡觉
• 典型结构:[
  • 公平率[:75-150美元,按地区和责任计算,每8小时一夜计。
  • 每小时降低费率:睡眠时间正常费率的一半
  • 睡觉前的正常费率,睡眠时间的平分费率:晚上10点前每小时18美元,晚上7点前75美元
• 包括"在电话里"的补偿 即使是睡觉的时候

多重家庭分担安排

两个家庭共用一个保姆:

相交结构:

• 家庭支付60-75%的全额工资
• 保姆收入为单家庭工资的120-150%
• 每个人的福利:家庭报酬较低,保姆收入更多

实例:

• 标准费率:18美元/小时
• 两个家庭分担:每人支付12美元/小时,保姆挣24美元/小时
• OR:每人每小时13.50美元,保姆每小时27美元

要求:

• 儿童应达到相容年龄
• 家庭必须协调时间表
• 明确关于接送/落地、地点的协议
• 复杂程度提高,需要保姆加薪

母亲的帮手对保姆

妈妈的助手:

• 父母在家,但需要帮助
• 与独家保姆相比,责任更小
• 典型比率:60-75%的标准保姆比率
• 例:标准保姆费率为15美元/小时 – 母亲的助工费率为10-12美元/小时

适当时:

• 在家工作的父母需要照顾子女
• 父母在附近与婴儿一起做家务
• 父母在场,但需要多手多孩子

约会夜共享程序

许多社区有非正式的保姆合作,其中:

• 父母从事照看子女(不兑换货币)
• 点数或小时数系统轨迹平衡
• 降低所有参与者的儿童保育费用

当正常的有薪保姆使更多的理智:

• 需要连贯、可靠、有计划照料
• 没时间回应了
• 偏好专业界限
• 需要灵活而无义务

法律和税务考虑

保姆的法律地位

独立承包商对雇员:

大多数保姆被归类为独立承包商[,条件是:

• 他们为多家多户人家工作
• 他们自己定了费率
• 工作是临时/偶然的
• 他们控制着工作方式

住房雇员[(不同的分类),在下列情况下:

• 单身家庭的定期工作(典型的为每周20小时以上)
• 家庭控制时间表和工作方法
• 长期持续安排

分类很重要,因为:

• 家庭雇员可享有最低工资和加班
• 纳税义务不同
• 偶尔的保姆都达不到员工的门槛

纳税义务

对保姆:

如果每年挣400多美元:

• 技术要求:申报纳税申报收入
• 自营职业者可适用自营纳税义务
• 许多保姆(特别是青少年)的收入低于报告门槛
• 适当报告保护未来的社会保障福利

父母一般不被要求扣缴根据家庭雇员门槛支付的偶尔保姆的税款。

咨询税务专业人员:

• 每周定期儿童保育安排
• 支付大笔款项(2 600美元+2025年)
• 分类的不确定性

成功保姆-家庭关系实用提示

保姆

为自己的成功而安顿:

职业主义:

• 准时抵达(甚至提前5分钟)
• 穿得合适点
• 明确和迅速的沟通
• 遵守家规和家长指示
• 如有要求,在开庭期间提供最新情况

安全第一:

• 保持国家方案建议/急救的时序
• 了解紧急联系和程序
• 问问题, 是否有什么不清楚
• 永远不要让孩子无人看管

构建关系:

• 真正与儿童接触
• 尊重家庭隐私和边界
• 可靠和一致
• 迅速传达任何更改的调度

金融边界:

• 工作开始前讨论薪酬问题
• 清楚你的费率和政策
• 在每项工作结束时获得付款(不要让未付余额累积)
• 迅速和专业地解决付款问题

父母亲

安排保姆以求成功:

准备你的家庭和孩子:

• 显示紧急联系人
• 给日常事务留下明确的指示
• 早点准备饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后饭后
• 保姆要来的孩子
• 带保姆在屋里转转(洗手间、用品等)

通信:

• 明确期望
• 提供完整信息(过敏、恐惧、特殊需要)
• 别给保姆带来意外 却又没说明
• 坐在这的时候请进,如果会很长的话

公平待遇:

• 迅速慷慨地支付
• 提供工作复杂程度的适当费率
• 适当通知时间安排
• 尊重保姆的时间和其他承诺
• 承诺时间回家(或支付额外时间)

赞赏:

• 真心感谢保姆
• 提供积极的反馈
• 考虑特别护理的奖金
• 应要求提供参考
• 向其他家庭推荐

结论:重视儿童保育作为有技能的重要工作

无论你是寻求育儿的父母还是建立自己企业的保姆,都要记住这个基本事实: 育儿是熟练,负责,有价值的工作,应该得到公平补偿.

关键外卖

对于父母:

• 未经许可的保姆通常在全国赚取12-20美元/小时[,地域差异很大。
• 多种因素证明费率较高或较低是合理的:经验、儿童年龄/人数、额外工作、工作时间
• 公平支付确保了优质护理、可靠的关系和专业治疗
• 好保姆是宝贵的, 给他们相应的补偿